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企業(yè)商務(wù)禮儀培訓(xùn)PPT模板

  • 職場培訓(xùn)打造企業(yè)團(tuán)隊(duì)文化PPT模板

    職場培訓(xùn)打造企業(yè)團(tuán)隊(duì)文化PPT模板

    大?。?M  |  頁數(shù):27頁

    這還是一套關(guān)于打造企業(yè)團(tuán)隊(duì)文化的企業(yè)培訓(xùn)的PPT模板,共計(jì)27頁。企業(yè)團(tuán)隊(duì)文化是彰顯一個(gè)企業(yè)的思想內(nèi)涵的重要方面,同時(shí)也是增強(qiáng)企業(yè)團(tuán)隊(duì)凝聚力的核心來源。因此開展打造企業(yè)團(tuán)隊(duì)文化的相關(guān)職場培訓(xùn)是不可或缺的,通過學(xué)習(xí)PPT模板展示的內(nèi)容,可以清晰地了解企業(yè)團(tuán)隊(duì)文化的重大作用以及重要意義,同時(shí)掌握構(gòu)建企業(yè)文化的方法和技巧。

  • 企業(yè)塑造陽光心態(tài)培訓(xùn)課件PPT模板

    企業(yè)塑造陽光心態(tài)培訓(xùn)課件PPT模板

    大?。?3M  |  頁數(shù):33頁

    這是一套“企業(yè)塑造陽光心態(tài)培訓(xùn)課件”PPT模板,該模板共分為六個(gè)板塊。第一個(gè)板塊模板講述了心態(tài)對人的影響,講述了九個(gè)人過橋的試驗(yàn),并展示了人的九類基本情緒;第二個(gè)板塊模板講述了塞翁失馬焉知非福、美麗女士和水手的故事,展示態(tài)度的重要性,引導(dǎo)其改變心態(tài);第三個(gè)板塊模板講述了如何享受生命這個(gè)過程以及如何面對競爭;第四個(gè)板塊模板講述了什么是活在當(dāng)下以及如何當(dāng)下;第五個(gè)板塊模板講述了日本武士、天堂和地域的

  • 跨部門溝通與協(xié)作企業(yè)培訓(xùn)PPT模板

    跨部門溝通與協(xié)作企業(yè)培訓(xùn)PPT模板

    大?。?8M  |  頁數(shù):41頁

    這是一篇關(guān)于介紹跨部門溝通與協(xié)作企業(yè)培訓(xùn)PPT模板的PPT,共計(jì)41頁。每個(gè)部門各司其職,做著自己專業(yè)內(nèi)的事情,但是隔行如隔山,不同部門對應(yīng)不同的專業(yè),不同的領(lǐng)域,所以跨部門溝通協(xié)作更加需要多點(diǎn)耐心,多聆聽別人的想法,在溝通之前,先對對方部門的工作做一個(gè)大概的了解,這樣溝通起來更加順暢,合作起來也更加的愉快,不那么容易產(chǎn)生很大的矛盾。

  • 刻意練習(xí)的學(xué)習(xí)法企業(yè)培訓(xùn)PPT模板

    刻意練習(xí)的學(xué)習(xí)法企業(yè)培訓(xùn)PPT模板

    大?。?M  |  頁數(shù):24頁

    這是一個(gè)關(guān)于《刻意練習(xí)的學(xué)習(xí)法企業(yè)培訓(xùn)》的PPT。刻意練習(xí)是一種學(xué)習(xí)方法,首先要想到從導(dǎo)師、教練、書籍、網(wǎng)站上獲得一些指導(dǎo),然后開始練習(xí)指導(dǎo),能夠達(dá)到我們可以接受的水平,從而讓這種技能變成自動的、自然的??桃獾木毩?xí)并不等于重復(fù)反復(fù)地做某一件事情,就能提高表現(xiàn)和水平。通過這個(gè)ppt,我們將共同了解關(guān)于刻意練習(xí)的學(xué)習(xí)法企業(yè)培訓(xùn)的相關(guān)內(nèi)容。

  • 高管薪酬激勵方案企業(yè)培訓(xùn)課件PPT模板

    高管薪酬激勵方案企業(yè)培訓(xùn)課件PPT模板

    大小:17M  |  頁數(shù):70頁

    這是一套適用于進(jìn)行高管薪酬激勵方案企業(yè)培訓(xùn)的PPT課件模板,主要內(nèi)容包括KPI考評體系知識講解、合理KPI的設(shè)置方法和評分標(biāo)準(zhǔn)、不同職位的KPI考評體系等,共計(jì)71頁;薪酬是指勞動者依靠勞動所獲得的所有勞動報(bào)酬的總和,有著激勵勞動者工作積極性、促進(jìn)發(fā)揮勞動者潛能的作用,對于企業(yè)而言,薪酬和KPI密不可分,合理管理薪酬和制定KPI都是十分重要的;

  • 領(lǐng)導(dǎo)力21法則企業(yè)培訓(xùn)課件PPT模板

    領(lǐng)導(dǎo)力21法則企業(yè)培訓(xùn)課件PPT模板

    大?。?9M  |  頁數(shù):87頁

    這是一套關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)力21法則企業(yè)培訓(xùn)的PPT模板,共計(jì)88頁。PPT模板主要圍繞21法則的具體內(nèi)容來展開闡述,其核心思想是關(guān)于提升個(gè)體的領(lǐng)導(dǎo)力,促進(jìn)團(tuán)體合作的效率和質(zhì)量。PPT模板中詳細(xì)地介紹了蓋子法則、致勝法則、哈頓法則、根基法則、親和力法則等法則的具體含義以及其作用,細(xì)致地說明了領(lǐng)導(dǎo)者在團(tuán)體合作中的重要作用。通過學(xué)習(xí)PPT模板展示的內(nèi)容,可以有效提高企業(yè)員工的領(lǐng)導(dǎo)能力。

  • 銷售經(jīng)驗(yàn)分享市場銷售企業(yè)培訓(xùn)PPT模板

    銷售經(jīng)驗(yàn)分享市場銷售企業(yè)培訓(xùn)PPT模板

    大?。?M  |  頁數(shù):35頁

    這是一套關(guān)于市場銷售企業(yè)培訓(xùn)的PPT模板,主題為“銷售經(jīng)驗(yàn)分享”,共計(jì)36頁。銷售是一類非??简?yàn)個(gè)體的交流溝通能力的職業(yè),銷售人員在與客戶交流過程中的開場白、語態(tài)語氣、眼神表情等言語行為和非言語行為都會影響交易的成功性,因此組織優(yōu)秀銷售人員分享相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)?zāi)軌蛴兄谛聠T工適應(yīng)工作內(nèi)容,從而快速地投入到銷售工作當(dāng)中。

  • 管理者的自我提升企業(yè)培訓(xùn)PPT課件模板免費(fèi)

    管理者的自我提升企業(yè)培訓(xùn)PPT課件模板免費(fèi)

    大小:21M  |  頁數(shù):34頁

    這是一套關(guān)于管理者的自我提升的企業(yè)培訓(xùn)的PPT模板,共計(jì)35頁。管理者是一個(gè)企業(yè)中的核心能力源泉,其在一定程度上決定了該企業(yè)的發(fā)展前景,因此開展關(guān)于管理者的自我提升的企業(yè)培訓(xùn)是不可或缺的。PPT模板中借助古今中外的案例生動地闡述了領(lǐng)導(dǎo)力的重要意義,并在此基礎(chǔ)上闡述了提升領(lǐng)導(dǎo)力的具體措施。通過學(xué)習(xí)PPT模板展示的內(nèi)容,可以有效提高管理者的管理能力。

  • 如何管理好一個(gè)團(tuán)隊(duì)企業(yè)培訓(xùn)課件PPT模板

    如何管理好一個(gè)團(tuán)隊(duì)企業(yè)培訓(xùn)課件PPT模板

    大?。?7M  |  頁數(shù):44頁

    這是一套有關(guān)如何管理好一個(gè)團(tuán)隊(duì)企件PPT模板,共計(jì)45頁。一個(gè)好的團(tuán)隊(duì)離不開隊(duì)員和管理員的相互努力,首先最重要的是團(tuán)隊(duì)隊(duì)員之間的相互配合和相互合作,這是最基礎(chǔ)的。其次重要的是管理者對于隊(duì)員的管理,有效的管理手段對于組建一個(gè)好的團(tuán)隊(duì)是十分重要的。PPT模板內(nèi)容中闡述了有關(guān)如何管理好團(tuán)隊(duì)的相關(guān)內(nèi)容。學(xué)習(xí)該P(yáng)PT模板的內(nèi)容,有利于隊(duì)員提高團(tuán)隊(duì)合作意識,也有利于幫助管理者更好的管理團(tuán)隊(duì)。

  • 團(tuán)隊(duì)合作與團(tuán)隊(duì)精神企業(yè)培訓(xùn)課件PPT模板

    團(tuán)隊(duì)合作與團(tuán)隊(duì)精神企業(yè)培訓(xùn)課件PPT模板

    大?。?2M  |  頁數(shù):67頁

    這是一套適用于企業(yè)進(jìn)行團(tuán)隊(duì)合作與團(tuán)隊(duì)精神培訓(xùn)的PPT模板,主要內(nèi)容包括如何認(rèn)識自己、團(tuán)隊(duì)的含義、如何更好的融入團(tuán)隊(duì)、團(tuán)隊(duì)精神對團(tuán)隊(duì)工作效率的影響等,共計(jì)67頁;團(tuán)隊(duì)精神是凝聚團(tuán)隊(duì)的核心,只有有了團(tuán)隊(duì)精神才能集結(jié)每個(gè)人的力量,實(shí)現(xiàn)1+1遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于2的效應(yīng),而非一盤散沙,因此,在企業(yè)團(tuán)隊(duì)中,培養(yǎng)成員的團(tuán)隊(duì)精神和集體認(rèn)同感是很有必要的;

  • 跨部門溝通技巧PPT課件模板企業(yè)培訓(xùn)

    跨部門溝通技巧PPT課件模板企業(yè)培訓(xùn)

    大?。?0M  |  頁數(shù):43頁

    這是一套關(guān)于跨部門溝通技巧的PPT課件模板,總計(jì)42頁??绮块T溝通是指在公司內(nèi)不同的部門間的溝通。公司職員在完成工作的過程中不可避免地會涉及到跨部門事務(wù)。要進(jìn)行好跨部門溝通,首先要理清基本問題,然后了解其他部門的工作內(nèi)容,最好進(jìn)行開誠布公的交流。通過學(xué)習(xí)PPT模板所展示的內(nèi)容,可以全面的傳遞跨部門溝通技巧,提升企業(yè)培訓(xùn)效率。

  • 2023企業(yè)三級安全教育培訓(xùn)PPT課件模板

    2023企業(yè)三級安全教育培訓(xùn)PPT課件模板

    大?。?6M  |  頁數(shù):40頁

    這是一個(gè)關(guān)于《2023企業(yè)三級安全教育培訓(xùn)》的PPT。安全是企業(yè)生產(chǎn)的生命線,對于企業(yè)的生產(chǎn)和發(fā)展來說至關(guān)重要,要對員工進(jìn)行安全培訓(xùn),普及和安全有關(guān)的法律法規(guī)、常識和知識,幫助他們了解。如何在緊急情況下躲避危險(xiǎn),從而能夠安全生產(chǎn),增強(qiáng)安全生產(chǎn)的相關(guān)意識。通過這個(gè)ppt,我們將共同了解關(guān)于2023企業(yè)三級安全教育培訓(xùn)的相關(guān)內(nèi)容。

  • 企業(yè)三級安全教育培訓(xùn)課件PPT模板

    企業(yè)三級安全教育培訓(xùn)課件PPT模板

    大小:32M  |  頁數(shù):36頁

    這是一套適用于進(jìn)行進(jìn)行企業(yè)三級安全教育培訓(xùn)的課件PPT模板,主要內(nèi)容包括進(jìn)行安全培訓(xùn)的目的、事故發(fā)生的因素、法律法規(guī)介紹等,共計(jì)37頁;企業(yè)三級安全教育培訓(xùn)是為了提高企業(yè)員工對安全管理和應(yīng)急處置的認(rèn)知和能力。以下是一般企業(yè)三級安全教育培訓(xùn)涵蓋的內(nèi)容:危險(xiǎn)源識別與評估、安全操作規(guī)程、應(yīng)急救援與逃生演練,本套PPT結(jié)合特定行業(yè)和工作環(huán)境的安全管理要求,確保員工對安全管理的理解和實(shí)踐能力不斷提升;

  • 創(chuàng)建六型班組企業(yè)員工培訓(xùn)課件PPT模板

    創(chuàng)建六型班組企業(yè)員工培訓(xùn)課件PPT模板

    大小:26M  |  頁數(shù):36頁

    這是一套創(chuàng)建六型班組企業(yè)員工培訓(xùn)課件PPT模板,共計(jì)36頁。為了企業(yè)的前景與發(fā)展,許多公司都會制定規(guī)章制度與學(xué)習(xí)小組,從而提升工作效率,使公司更好的運(yùn)作。學(xué)習(xí)這個(gè)PPT能夠給各大企業(yè)指引方向和效仿,“六型班組“建設(shè)就能很好的為公司帶來指導(dǎo)性的建議,值得公司去學(xué)習(xí)。六型班組建設(shè)增強(qiáng)班組凝聚力,執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力,使員工加強(qiáng)思想理論,專業(yè)知識的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),努力提高綜合素質(zhì),為公司作出巨大貢獻(xiàn)。

  • 根因分析法企業(yè)咨詢管理培訓(xùn)PPT模板

    根因分析法企業(yè)咨詢管理培訓(xùn)PPT模板

    大?。?2M  |  頁數(shù):35頁

    這是一套關(guān)于根因分析法——企業(yè)咨詢管理培訓(xùn)的PPT模板,共計(jì)35頁。根因分析法是一種識別組織問題根本原因的系統(tǒng)管理方法,用能夠用來解決和發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)中所存在的復(fù)雜性問題。PowerPoint開篇對RCA概念作了簡介,運(yùn)用幻燈片說明我們看到的問題表現(xiàn)只是簡單的一角,應(yīng)該如何運(yùn)用分析法來確定問題的根本原因,制定相關(guān)的措施。通過演示文稿所展示的內(nèi)容,可以讓企業(yè)內(nèi)部管理人員運(yùn)用根因分析法來進(jìn)行系統(tǒng)化的管理。

  • 團(tuán)隊(duì)協(xié)作五大障礙企業(yè)培訓(xùn)PPT模板

    團(tuán)隊(duì)協(xié)作五大障礙企業(yè)培訓(xùn)PPT模板

    大小:2M  |  頁數(shù):30頁

    這是一套與團(tuán)隊(duì)協(xié)作五大障礙企業(yè)培訓(xùn)有關(guān)的演示文稿,以PowerPoint的形式呈現(xiàn),包含30張幻燈片。團(tuán)隊(duì)是由不同領(lǐng)域的人才所聚集在一起為公司所效力的,能夠?yàn)楣舅霈F(xiàn)的各方面問題提供自己的想法,同時(shí)在工作中,通過互相合作交流,得到不同的觀點(diǎn)和建議,激發(fā)個(gè)人的創(chuàng)造力,還能夠?qū)W習(xí)他人的優(yōu)勢來改善自己的弱勢,來提高工作質(zhì)量,建立良好的團(tuán)隊(duì)氛圍,增強(qiáng)成員的凝聚力。通過學(xué)習(xí)該P(yáng)PT模板可以讓我們了解到更

  • 優(yōu)秀員工經(jīng)驗(yàn)分享PPT課件模板企業(yè)培訓(xùn)

    優(yōu)秀員工經(jīng)驗(yàn)分享PPT課件模板企業(yè)培訓(xùn)

    大?。?0M  |  頁數(shù):22頁

    這是一套關(guān)于企業(yè)培訓(xùn)中優(yōu)秀員工經(jīng)驗(yàn)分享的PPT模板。在企業(yè)培訓(xùn)中加入優(yōu)秀員工的經(jīng)驗(yàn)分享,能夠讓培訓(xùn)的員工積極學(xué)習(xí)吸收優(yōu)秀員工的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),更好的投入自身的工作中。PowerPoint開篇介紹了在工作中人脈的重要性,說明了要先做人后做事,運(yùn)用幻燈片講解了要對于每件事情都不放過,尋找突破口以及工作中應(yīng)該有的意識和心態(tài)。通過演示文稿所展示的內(nèi)容,可以讓培訓(xùn)員工了解優(yōu)秀員工的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),把工作做得更好。

  • 企業(yè)公司談判技巧溝通技巧PPT培訓(xùn)模板

    企業(yè)公司談判技巧溝通技巧PPT培訓(xùn)模板

    大?。?9M  |  頁數(shù):21頁

    這是一套與企業(yè)談判技巧溝通技巧有關(guān)的PPT,總共21頁。通過企業(yè)談判技巧的培訓(xùn),相關(guān)人員能夠掌握有效的談判技巧,擁有豐富的知識和熟練的技能,從而制定出談判的策略和戰(zhàn)術(shù),順利完成談判任務(wù)。同時(shí),在談判之前也應(yīng)當(dāng)充分掌握對方的情況和相關(guān)信息,包括對方的實(shí)力和資信狀況等,并在談判的過程中應(yīng)當(dāng)基于實(shí)際情況來設(shè)立自己的談判底線,運(yùn)用有效的溝通技巧,來使談判獲得成功。

  • hr邀功的正確姿勢企業(yè)培訓(xùn)PPT模板

    hr邀功的正確姿勢企業(yè)培訓(xùn)PPT模板

    大?。?8M  |  頁數(shù):20頁

    這是一套有關(guān)于HR"邀功"的正確姿勢企業(yè)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)PPT課件模板,共計(jì)使用了19張幻燈片。眾所周知,HR屬于人力資源管理部門,而我們平常一直都以為HR的主要工作只有招人和進(jìn)行新人培訓(xùn),但是HR的工作其實(shí)還是很繁雜的,而且他們往往會被企業(yè)管理者所忽視。而今天這節(jié)課,我們要來一起學(xué)習(xí)和了解的是有關(guān)于人事提升自我價(jià)值和加薪的相關(guān)方法。

  • 含講稿
    企業(yè)生產(chǎn)效率管理培訓(xùn)PPT模板含講稿

    企業(yè)生產(chǎn)效率管理培訓(xùn)PPT模板含講稿

    大?。?0M  |  頁數(shù):24頁

    這是一套有關(guān)于生產(chǎn)效率管理培訓(xùn)和學(xué)習(xí)PPT課件模板,共計(jì)使用了23張幻燈片。對于一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)來說,品質(zhì)是他們最關(guān)注的事情,而除了產(chǎn)品的品質(zhì)以外,那便是產(chǎn)品的生產(chǎn)率,只有生產(chǎn)率能夠達(dá)到一定的量,才能夠滿足客戶的需求,也才能夠讓客戶放心和信任企業(yè)。此PPT模板內(nèi)容主要向我們詳細(xì)的講解了企業(yè)生產(chǎn)效率提高的有效措施和具體內(nèi)容。

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